OnderhoudNL en LBV geloven dat bedrijven die investeren in leven lang ontwikkelen uiteindelijk gelukkige werknemers aan zich weten te verbinden. Medewerkers die productiever zijn, minder verzuimen en langer en breder inzetbaar zijn.

In februari 2025 start ons branche-onderzoek naar Leven Lang Ontwikkelen. Deze term wordt vooral in onderwijsland gebruikt om medewerkers inzetbaar te houden. Omdat de wereld continu verandert, vraagt dat ook verandering van onze hardwerkende vakmensen. Jezelf blijven ontwikkelen door middel van trainingen, e-learnings of toolboxen zorgt dat medewerkers 'fit for the job' blijven. Hoewel er al veel beschikbaar is aan ontwikkelmogelijkheden, wordt er niet altijd gebruik gemaakt. Wij denken dat medewerkers daar zelf een rol in kunnen spelen, maar ook de werkgever. Om goed te achterhalen wat de medewerker nodig heeft om zich te ontwikkelen, hebben we de hulp ingeschakeld van onderzoeksbureau D&B.

Brancherapport leven lang ontwikkelen

D&B houdt in februari 2025 telefonische interviews onder bedrijven uit onze branche. Van tevoren zijn 30 bedrijven op willekeurige wijze geselecteerd. Zij ontvangen een week van tevoren per e-mail een bericht om een afspraak in te plannen voor het interview. Het interview wordt gehouden met de directeur en/of hr-manager en niet met medewerkers. Tijdens het interview van 50 minuten stellen zij vragen over de leercultuur binnen het bedrijf. Met de resultaten uit het onderzoek wordt in mei een brancherapport opgesteld met aanbevelingen om 'leven lang ontwikkelen' in de schilders- en onderhoudsbranche te stimuleren.

Wie is D&B?

D&B is een onderzoeksbureau gespecialiseerd in gedragsverandering. Zij zijn in 2007 ontstaan als een spin-off van de Radboud Universiteit Nijmegen. Met 40 psychologen helpen zij de wereld te verbeteren met gedragsverandering. In dit project heeft D&B de opdracht gekregen om te ontdekken wat een medewerker in de schilders- en onderhoudsbranche nodig heeft om zich te blijven ontwikkelen.

Meedoen?

Niet geselecteerd, maar toch graag willen meedoen? Dat stellen wij op prijs. Stuur een e-mail naar Marieke den Heijer via info@susag.nl met als onderwerp 'aanmelden onderzoek leven lang ontwikkelen. Zo kan je je eigen bedrijf voor het onderzoek aanmelden. Let op: er is maar plek voor 30 bedrijven.